שלום לך,
ככל שאת בשמירת הריון או ימי מחלה - המעסיק לא יכול לחייב אותך לשוב לעבודה.
עקרונית, בותק שלך, ככל שאת ממשיכה להפריש כספים לקרן הפנסיה, גם המעסיק מחוייב.
אני לא רואה מניעה להגיש תביעה לאובדן כושר - בדקי את העניין עם סוכן הביטוח שלך.
ברכה,
ליאת שטיין, עו"ד
משרד עורכי דין חן שטיין ושות'
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 35, תל אביב
טל: 6245588- 03
פקס:6245599- 03
אתר עו"ד שטיין ("המשפט"):
www.hamishpat.co.ilהדף העסקי שלנו בפייסבוק -
https://www.facebook.com/hamishpatlaw