מקום עבודה חדש - הריון ולידה

היי לך , נראה שממש עניין אותך משהו שעדיין נמצא בעיצוב הישן שלנו, אז מה דעתך, אומנם אהבנו אותו והוא שירת אותנו נאמנה הרבה שנים אבל השתדרגנו ואנחנו גם ממש מאוהבות בעיצוב החדש של האתר.
מקוות שתהני מהפוסט , זה אותו המוצר רק באריזתו הישנה.
אל תשכחי לבקר גם באתר החדש שלנו כדי להנות מהכלים הרבים שלנו, תוכלי להירשם שם לעדכון שבועי על התפתחות הפיצי שבבטן, לשמוע על הכנסים החודשיים שלנו (שווה ביותר, יש שם גם הגרלות מטורפות), להירשם לאחת מקבוצות הוואטסאפ שלנו כדי לפגוש חברות למסע או להתייעץ בלייב עם אנשי מקצוע ועוד הרבה הרבה דברים שצריך במסע המטורף הזה של הריון והורות..

הפורומים הישנים סגורים, על מנת לכתוב פוסטים צריך לעבור לפורום החדש

• שלום,
  עליך להודיע למעסיק בחודש החמישי להריונך.
  אסור למעסיק לפטרך מהטעם שהינך בהריון ואם יעשה כן, קמה לך עילת תביעה כנגדו בשל אפליה.
  לבירור נוסף, התייעצות ובחינת דרכי פעולה, ניתן לפנות לייעוץ אישי.
  בהצלחה ומזל טוב.
  
  עו"ד יעל בועז
  על ידי עו"ד יעל בועז 28/04/2013  10:02:02
• שלום,
  גם אני עם אותה הבעיה בדיוק. כרגע התקבלתי לעבוד בבנק ואני בשבוע 11. הענינן הוא שיש לי תור לרופא/ בדיקות לעשות כל 3 שבועות. האם אמורים לשלם לי בגין שעות אלה? והאם זה כדאי לבקש אותם? ואם לא אז זה יראה להם מוזר שכל 3 שבועות יש לי תור לרופא ואם יבקשו אישור אז זה יהיה מגינקולוג וכד'...
  אני קצת לא יודעת מה לעשות....
  
  
  
  תודה רבה ויום נעים!
  על ידי sarah ester 28/04/2013  10:02:02
• שלום רב,
  כפי שראית בתשובתי לעיל אינך מחוייבת להודיע על הריונך בשלב זה.
  עם זאת, באפשרותך להודיע על כך בכל שלב ובמידה והמעסיק יפטרך בשל ההריון או בשל היעדרות מוצדקת, ניתן יהיה לתבוע אותו בגין אפליה.
  לבירור נוסף ניתן להגיע לייעוץ אישי.
  בהצלחה.
  
  עו"ד יעל בועז
  על ידי עו"ד יעל בועז 28/04/2013  10:02:02